疫情困擾經濟，失業情況持續惡化。最新一期失業率上升零點二個百分點，達百分之七點二，創十七年以來新高，零售業及餐飲服務為兩個重災行業，失業率分別達百分之九點一及百分之十四點一。當局指出，隨着疫苗接種計劃持續，料今年稍後有助紓緩勞工市場的壓力。 政府公佈，去年十二月至今年二月的最新失業率上升至百分之七點二，較去年十一月至今年一月的百分之七，上升零點二個百分點；就業不足率亦升至百分之四，同樣上升零點二個百分點。 失業率及就業不足率均是自二○○四年以來最高。同時，失業人數增加約八千三百人，至二十六點一六萬人；而就業不足人數增加約六千四百人，至十五點四六萬人；總就業人數就減少約二萬零五百人，約有三百六十一萬人。 按行業分析，與消費及旅遊相關行業，即零售、住宿及膳食服務業，合計失業率仍然高企於百分之十一點一，其中零售業失業率由百分之八點九，上升零點二個百分點，至百分之九點一；餐飲服務業失業率由百分之十四點七下跌至百分之十四點一；同時，大多數行業的失業情況惡化，其中進出口貿易業、郵政及速遞活動、教育業，以及藝術、娛樂及康樂活動業，升幅相對明顯。就業不足方面，主要見於零售業、餐飲服務活動業，以及藝術、娛樂及康樂活動業。 香港餐飲聯業協會會長黃家和表示，日前出現多宗確診，市民減少外出食飯，生意依然淡靜，擔憂今個月會有店舖裁員，令失業率進一步上升。工聯會公佈一項調查指，七成受訪者過去一個月的收入減少，原因包括失業、停工或要放無薪假等，促政府設立失業援助金支援。 羅致光料疫苗可紓緩勞工市場壓力 勞福局局長羅致光表示，疫情尚未完全受控，加上訪港旅遊業依然冰封，勞工市場繼續顯著受壓，短期內仍面對挑戰，期望隨着疫苗接種計劃開展，今年稍後有助紓緩勞工市場的壓力。 Source : Headline Daily https://hd.stheadline.com/news/daily/hk/917201/%E6%97%A5%E5%A0%B1-%E6%B8%AF%E8%81%9E-%E7%96%AB%E6%83%85%E5%9B%B0%E6%93%BE-%E5%8D%87%E8%87%B37-2-%E5%A4%B1%E6%A5%AD%E7%8E%87%E5%89%B517%E5%B9%B4%E6%96%B0%E9%AB%98-%E9%80%BE26%E8%90%AC%E4%BA%BA%E5%A4%B1%E9%A3%AF%E7%A2%97 #unemploymentrate

青協調查發現，有近四分一青年人才有意在未來5年離港就業，而從事4大支柱行業或5大具潛力產業者，更有近3成有此想法，原因包括工作文化、發展前景及政治因素等。但有逾5成半受訪者稱，不排除日後本地工作發展機遇有改善及社會穩定後會回流。青協促政府為年輕人才流失及早作出準備。 青協「青年創研庫」今年1月中至2月初向1,135名34歲或下、至少有學士學位的青協會員進行網上調查，發現24.2%受訪者計劃未來5年離港就業。而從事4大支柱行業，即金融、貿易物流、專業及旅遊業，及5大具潛力產業，即資訊科技、創科、文化創意、環保及檢測認證者，更有29.5%有相同想法。 工作與生活平衡 赴外主因 調查指出，青年人才有意離港發展的原因，首3項包括工作與生活平衡（41.5%）、計劃移民（36.7%）及社會及政治穩定（34.9%）。青年創研庫引述一名受訪的見習工程師指，香港工時長及工作壓力大，即使薪金高及稅率低，也會到英國就業；另有銀行助理副總裁透露，愈來愈多企業因政治原因撤出香港，認為香港發展前景不明朗，故轉職到新加坡。 但有56.8%受訪者稱，日後如香港達到他們希望的條件，如薪酬吸引、加強保障人身自由等，或考慮以不同形式回港就業，當中47.4%人考慮在外地以遙距方式從事香港工作。 倡增培訓 提供補貼吸引回流 青年創研庫警告，本港正轉型為「知識型高增值經濟體」，即經濟增長倚重知識創造、生產及運用，因此對高學歷的青年人才需求大。但調查顯示近3成本港支柱行業及具潛力產業的青年人才，有意5年內離港，青協促港府為人才短缺做好準備，包括培訓本地二綫人才，為他們提供兼讀銜接學位資助；同時為回流專才提供住宿補貼等，以挽留本地人才。 Source : Sky Post https://skypost.ulifestyle.com.hk/article/2900904/1%EF%BC%8F4%E9%9D%92%E5%B9%B4%E6%93%AC%E9%9B%A2%E6%B8%AF%E7%99%BC%E5%B1%95%20%E7%B5%84%E7%B9%94%E4%BF%83%E7%82%BA%E4%BA%BA%E6%89%8D%E7%9F%AD%E7%BC%BA%E5%81%9A%E6%BA%96%E5%82%99