Category Archives: blog

2020/05/29

全球逾1/6青年失業 在職者工時縮23%

新冠肺炎重創經濟,就業更加困難。聯合國國際勞工組織(ILO)一項針對年輕人最新的全球就業報告指出,疫情下失業人數大增,當中對年輕人的打擊最為嚴重,在29歲以下的人中,有逾六分一青年因疫情失業,即使未遭解僱,其工時也大縮23%。 國際勞工組織的《國際勞工組織疫情監測第四版》顯示,疫情令年輕人面臨3重衝擊,包括阻礙就業機會、打亂求學和職業培訓計劃並令勞動力市場或轉職變得更困難。隨着經濟從疫情中漸恢復,很多年輕人被忽略,最危險是疫情對他們的衝擊將持續10年或更長時間。 未來恐更難搵工 報告中亦提及,跟上年第4季相比,今年第2季全球工時減少10.7%,相等於3.05億個工作機會。疫情爆發前的年輕人,至今已有逾17%失業;即使有工作,其工時也平均減少23%。而在疫情爆發前,去年全球年輕人失業率已達13.6%,約2.67億年輕人失業,他們沒有上學亦沒有參加培訓。此外,15至24歲的青年群體也更易從事一些「脆弱」職業,例如低薪工作、非正式行業崗位,或外出打工等。 聯合國國際勞工組織預料,年輕人未來將很難找到工作,或需接受與他們教育背景不符的工作,呼籲發達國家應即實施大範圍的就業,以及能保障就業的培訓新項目;至於低收入和中低收入國家,就應該開展就業密集型項目,以應對這場全球青年失業危機。 Source : Sky Post
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2020/05/26

華員會去信聶德權 倡全體公務員凍薪3年

薪酬趨勢調查委員會早前調查建議,今年公務員可獲加薪1.68%至1.98%不等。公務員團體華員會昨則致函公務員事務局局長聶德權建議由今個年度起,全體公務員連續凍薪3年,但要承諾經濟復甦後,補回今年度薪酬趨勢調查加薪淨指標差額,計算未來3年退休公務員退休金時,亦應考慮酌情計算差額。 華員會建議仿效2003至2006年做法,暫停薪酬趨勢調查2年,以免調查未能全面反映本港社會及經濟多種情況。華員會會長利葵燕指加薪事宜政府一旦處理不慎,或進一步分化社會,令社會更多衝突。 Source : Sky Post
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2020/05/22

4月通脹回落至1.9% 創3個月新低

政府統計處公布,本港4月整體通脹率由3月的2.3%,回落至1.9%;剔除所有政府一次性紓困措施的影響,4月基本通脹率為2.3%,主要由於私人房屋租金升幅收窄和煤氣的燃料調整費下跌所致。 食品(不包括外出用膳)消費物價按年升14.0%,雜項物品升2.9%,住屋升1.8%;電力、燃氣及水則下跌18.8%,衣履下跌4.4%。 政府發言人表示,大部分主要消費物價指數組成項目承受的價格壓力緩和,抵銷了食品通脹輕微上升的影響,短期內通脹壓力料進一步減弱。 Source : Sky Post
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2020/05/20

薪酬趨勢指標出爐 全體公務員料最少加薪1.68%

薪酬趨勢調查結果昨出爐,在扣除遞增薪額後,建議低級公務員加薪1.15%,中級公務員加薪1.98%,高級公務員加薪1.68%,按照慣例,當局會將低級公務員加薪幅度與中級公務員看齊,即全體公務員料最少加薪1.68%,是近10年新低。 薪酬趨勢調查委員會主席李鑾輝稱,調查於去年4月2日至今年4月1日進行,涉及107間公司,共14萬名員工,強調調查如實反映市況,委員會將在下一次會議確認後,向政府提交報告。至於政府是否接納建議,他說需待當局考慮數據、政府經濟情況,及公務員士氣等因素再作決定。 Source : Sky Post
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